Know-how und Kreativität sind in vielen Unternehmen top. Doch auf der anderen Seite fehlt es Mitarbeitern häufig an Wertschätzung von Seiten ihrer Vorgesetzten. Das frustriert viele.
Wertschätzung
Nicht meckern ist Wertschätzung genug? Besser öfter loben!
Von Anja Pönipp und Benno Schwinghammer