Weniger als ein Viertel der Beschäftigten in Deutschland können das Verhalten ihrer Unternehmensführung nachvollziehen. Reden und Handeln des Topmanagements stimmen in ihren Augen nicht überein. Schlimmer noch: Acht von zehn Mitarbeitern sprechen ihrer Firmenleitung die Glaubwürdigkeit ab - mit schweren Folgen für den Erfolg der Unternehmen. Zu diesen Ergebnissen kommt die Studie "Leadership im Topmanagement deutscher Unternehmen", für die Rochus Mummert Mitarbeiter und Führungskräfte großer und mittelständischer Firmen befragt hat.